Em assembleia na sede do SEMAPI, ocorrida na noite
desta segunda-feira (29), trabalhadores da Empresa Pública de Transporte e
Circulação (EPTC) analisaram proposta apresentada pela empresa para a Data-Base
2013, deliberaram sobre nova contraproposta e mobilizações.
O Sindicato fez
um histórico das negociações e
esclareceu dúvidas dos participantes. Algumas cláusulas se destacaram, como
reajuste salarial de 6,49% retroativo a 1º de maio, vale refeição/alimentação
de R$20,77 (aumento de 9,80%), biênio, melhoria
no prêmio assiduidade e reajuste nas cláusulas sociais de 6,49%. A contraproposta deliberada em
assembleia se assenta em três pontos principais: a vigência do acordo por um
ano e não por dois como quer a EPTC, 5
vales extras mensais de R$20,77, a participação dos trabalhadores
na comissão do Plano de Carreira e prazo para sua implantação.
Esta contraproposta será levada à direção da EPTC, em
reunião a ser confirmada para a tarde de hoje. No caso da não aceitação pela empresa, será convocada uma assembleia para
avaliar greve da categoria. O SEMAPI deixa em alerta desde já todos os
trabalhadores para possíveis paralisações e mobilizações que venham a ser feitas.
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